UPTA pone en duda la eficacia de la Tarifa Plana y la vincula con el incremento de falsos autónomos

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“Hemos comprobado como a raíz de la entrada en vigor de esta ayuda se han disparado los casos de falsedad contractual, más conocidos como “falsos autónomos”, señalan desde la federación  de autónomos

La Unión de Profesionales  y Trabajadores Autónomos (UPTA)  ha  expresado  en un comunicado público sus “dudas” sobre la coherencia de la Tarifa plana  para autónomos, una ayuda al emprendimiento que,  en 9 años de vida (2013-2021) de esta deducción de cotización al RETA, no ha surtido el efecto esperado, teniendo en cuenta que  en este tiempo “se han dado de alta 3.231.078 autónomos y el crecimiento neto en el RETA apenas llega a los 217.000 en este periodo”.

Por el contrario, señalan, “todos hemos comprobado como a raíz de la entrada en vigor de esta ayuda se han disparado los casos de falsedad contractual, más conocidos como “falsos autónomos”. Esta situación,  calificada por UPTA como “una autentica incoherencia”   que “debe ser corregida de forma urgente por el nuevo sistema de cotización que prepara el Gobierno de España a través del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones”.

Además, tan solo el 13% de las actividades económicas que se iniciaron en el año 2019 continúan en funcionamiento, unas 57.000, sobre las 442.282 que se habían acogido a la tarifa plana en ese año. “En la actualidad-señalan fuentes de UPTA- tenemos 467.097 autónomos con reducciones entre el 80% y el 30% de la cotización al RETA.

Desde la federación de autónomos  añaden que se trata de una “ayuda millonaria”  que cuesta a las arcas de la Seguridad Social unos 700 millones de euros anuales, con unos resultados mas que discretos.  Eso sin contar que en el año 2019, 123.259 autónomos  que se acogieron a la tarifa plana,   declararon unos rendimientos económicos anuales entre 12.600€ y 48.841€.

Tan solo el 13% de las actividades económicas que se iniciaron en el año 2019 continúan en funcionamiento, unas 57.000, sobre las 442.282 que se habían acogido a la tarifa plana en ese año

Nuevo sistema de cotización

Para UPTA, esta es una de las principales líneas de trabajo a la hora de establecer un acuerdo que permita a los autónomos cambiar el sistema de cotización. “No estamos dispuestos a que este despilfarro económico de la Seguridad Social continúe siendo una ayuda universal sin contrastar que detrás de cada una de ellas, exista un verdadero proyecto emprendedor”, afirma Eduardo Abad, presidente de esta organización.

En su opinión, la tarifa plana “debe ser una ayuda al lanzamiento para aquellas actividades económicas que de verdad estén en una situación de necesidad y demuestren su viabilidad”. Para aquellos que estén en mejor situación, “debería establecerse un sistema proporcional a su cotización una vez finalice el año fiscal y se compruebe que sus rendimientos económicos anuales superan un determinado volumen económico”.

Eduardo Abad,  ha señalado que “por ello, en las negociaciones que se llevarán a cabo en las próximas semanas entre las organizaciones representativas del trabajo autónomo, el dialogo social y el Gobierno, este será uno de los temas que tendrá que ser analizado y corregido de cara a establecer las bases del nuevo sistema de cotización”.

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